在职场里，如果领导辱骂你，你会怎么做？

我是小沙

RT

我是小沙

分享刚才看的新闻：

王某系北京某公司股东及法定代表人、任执行董事，黄某原为该公司股东，任副总经理，两人在一起共事多年。
2022年1月，王某到张家口出差，被人跟踪堵截，因自己的出差行程知道的人很少，王某怀疑是黄某将自己的行程信息泄露出去。
2022年1月9日，公司例会上，在缺乏充分证据证明黄某泄露个人行踪的情况下，王某说自己在张家口出差时被跟踪并推测其行踪系公司内部人员泄露，言语中表示“信息都是你泄露的”，直接指向黄某。
王某讲述后，要求公司其它部门领导对此发表意见，明确谁是“内鬼”，其他人员对此进行了附和，黄某则予以否认。过程中，王某言辞激烈，黄某情绪激动。为自证清白，黄某“以死证明”，摔碎玻璃器物来割伤颈部，众人尖叫，黄某被送往医院。
当日后，王某多次在相关微信群内对黄某进行侮辱、诽谤，煽动公司人员及行业内其他人员对黄某进行言语辱骂。自2022年1月11日起，王某在无证据的情况下，先后在公司会议、物业大家庭、股东群、区域经理群等多个微信群内发表“损害公司利益”“地地道道的汉奸”等内容，直指黄某倒卖公司项目，引发多人在群内附和并相继发出“汉奸”“内鬼”“叛徒”“黑恶势力”“锄奸”等内容。
黄某曾在群内发送个人声明图片截图，表明自己并不存在群内讨论的相关情况，会对相关人员的言行追究法律责任。但王某并未就此停止，仍然在微信群内发表相关言论，引发讨论。
黄某不堪其扰，深受打击，情绪低落。经医院诊断，黄某存在重度抑郁情绪。
黄某认为，王某的行为损害了其名誉，造成其社会评价降低，扰乱了其正常工作和生活，起诉至东城法院，要求王某停止侵权言论、赔礼道歉、消除影响、恢复黄某名誉，并赔偿黄某各项损失和精神损害抚慰金。
庭审中，王某认为，自己不存在侮辱、诽谤黄某的行为，也未发布不实言论损害黄某的名誉；黄某提及的微信群不涉及公共空间，不具有公开性，自己并未造成黄某的社会评价降低。

北京市东城法院审理认为，黄某、王某系同事关系，王某作为公司的领导，在无充分证据证明其行踪系被黄某泄露的情况下，在多人参加的公司例会中通过言语直接指向黄某，并使用“内鬼”等字眼，导致其他与会人员亦对此进行附和，该行为导致黄某情绪激动，割颈受伤。之后，王某又在无充分证据的情况下在微信群中发送文件，称“二黄伪造国家机关公有住房文件”“获得高点数收益，并接受对方礼品”“揭秘集资骗局”，并以“汉奸”“邪不压正”字眼指向黄某，上述已构成对黄某人格尊严的侵害，故法院认定王某构成侵权。
对于王某辩称微信群不具有公开性，法院认为，普通大众不同于明星等公众人物，普通大众的社会评价主要来源于其生活、工作环境中的人员，王某发布消息的微信群为二人的单位工作群，人数较多，且事实上已经造成其他人员随王某的言论而产生负面评价的后果。
东城法院认定王某侵犯黄某名誉权，依据《中华人民共和国民法典》第九百九十五条、第一千条第一款、第一千零二十四条，判决王某于判决生效后十日内在公司会议、物业大家庭、股东群、区域经理群、公司班子信息沟通平台微信群中向原告黄某公开赔礼道歉、消除影响、恢复名誉；赔偿原告黄某医疗费损失2173.43元；赔偿原告黄某精神抚慰金3000元。
该案已生效进入执行阶段。

xxlovemf

肝它皮燕子

戴西

得看骂的原因啊

行云何处去

你个仙人板板

牛马一生

龙哥

mingyue521530

这俩好歹也是老板，就这点出息啊，都是股东怕他干嘛，他骂你也骂，实在不行就干。至于吗 还把自己整抑郁了。

地球很小

骂回去

Hheli

伸手不见五指的黑夜带手套扔板砖

宇宙第一小可爱

骂他

greban

把自己整抑郁了。                                                                                                                                                                                 

嘉嘉是你哥

给他吃暗亏，比如举报啥的

dlbx

遇人不淑呀

粉红色的火烈鸟

谁骂也不行！凭什么骂职员！绝不允许。

狼影萧萧

当时别摔脸，忍住，接着就领导骂你的事情，找寻原因，深入分析，写一份答辩，措辞不要太锐利，详细分析问题出现的原因和解决方法，从领导的角度上分析，从自己的角度上分析，记住，这不是检讨书，要不亢不卑，条理清晰

怃伈

忍着