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听一卖喜旺员工所说,喜旺现在压榨员工是越来越厉害,一天上12小时班甚至节假日会上16小时班。说是一个周休一天,但实际上一个月能休一天算是破天荒了。而且是禁止周末休息的。而且负责上一级的业务和主管个人利益非常狂妄,本来小店销售没多少,一天1000撑破死,他们为了自己的利益,自己的提成给你发超出五倍的发货量。
有些散货是可以退货的,但明日发货就会掺进一些退货的散货,这样导致的结果就是你们看起来是今天的,实际上已经好几天的东西了。根本不新鲜。多次退货实在无法返回的,就会重新加工,这就是你们市场上看到的低价牛肉,低价耳朵等等,这些都是再加工的,肯定是不新鲜的。
包装的有保质期,而且禁止退货,必须强买强卖,实在卖不了的必须自掏腰包。
部分线上优惠券活动都是员工先垫款,能三个月不发是喜旺的正常操作,很多员工实际发的工资还不如垫款的。
现在喜旺几乎没多少员工的,再没有员工估计他们会给你来个全年365天午休的操作。也很难找到实习工,大部分招的实习工是学生,学生更不会干这种流水线而且还非常压榨的工作。
喜旺最厉害的操作是明明三天前通知某一款商品特价,导致这个商品大量加货,注意不是员工加的,是业务或主管强加的,而且至少加五倍甚至十倍以上。结果告诉不特价了,商品还是发这些,这不明摆坑人吗?因为这件事好多员工在群里痛骂喜旺领导压榨员工,只为自己利益考虑。
哦对了,想请假也有骚操作,提前一周请假领导不回复,非得要觉得休班前一天来个消息说不休,明摆就是想只考虑自己的利益,为了那一点破提成。为了自己的利益不调研门店情况狂加货,加货四五倍的量。员工苦不堪言,而且领导为了克扣员工工资也是想方设法,比如不定期悄悄去门店检查,而且比学生会还要挑毛病,就不断压榨员工利益。
一个本地垄断的企业就是这样,垄断后就可以为所欲为。
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