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这次开发区老师的bagong风波,还有不少人支持,说什么政府没有契约精神,发的钱就不该退,有的降有的不降怎么怎么地。我来说几个观点,公办学校的老师不是企业人员,端的是体制内的铁饭碗。你既然选择了体制的安稳和福利,就得遵守体制的规矩,别拿社会上那一套来说事。在体制内工作最基本的要求是什么?听指挥,顾大局。你有意见,私下发发牢骚可以,去找上级反映也行,哪怕多去几个人把你们局长围了。这么去集体罢课,给组织施压,对得起你的编制?这次规范津贴奖金是全国范围的,你们不清楚?至于退钱,审计出来的违规资金,不退行吗?你当那是企业发的年终奖呢。有降有不降的,新区体制改革你们不知道?拿高薪意味着放弃正式编制,要是新区搞不好,他们连饭碗都可能丢掉。
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