现在这老板真有意思 不让问工资

lya44

找个工作   问他长期工作一个月工资 是多少钱   然后就说你回去等消息吧。我出来工作就靠工资生活，结果他非要说 :你先干一个月以后再说. 我都不知道以后能拿多少钱怎么干？要是以后凭能力开工资我可以理解，我没干之前先问个工资都不可以，真是垃圾。

WX64086150

iloveyoutt99 发表于 2016-06-08 13:41
我真服了楼上那几个从老板方面考虑的，你们找工作的时候，都是这样吗？先干一个月再说？工资不明说？烟台真是个穷地方（虽然我也是烟台人），老板毛病多，员工还逆来顺受，装的跟主人公似的

我是开西餐厅的,现在招人好难,但凡来面试我们都非常做重视,给的待遇也都很好,工资2000起,就1个月的试用期,做的好工资第二个月就涨有晋升空间,还给交保险。但应聘的人好少

段莎莎

LTYTZX 发表于 2016-06-08 16:50
恩恩，我也这么觉的，烟台这地方风气真是邪，从早就形成一种老板不给钱还和员工得了大便宜一样的口气，烟台工人确实是有些奴才像，一个个不放声，到了最后实在忍不住了  自己发顿牢骚离开了  最终老板白用了人。

说的真好，四川这边我们公司看大门的还两个老头，交完五险一金月工资2600，各种福利待遇一样不少。在烟台1200看大门的都有人干，山东人老实

星月传奇

这种老板就不能去

摆摊幸福

不问工资的你们脑子都进水了吗

安木昂嗨皮

老板可能看你能力，然后再决定给你多钱合适。简言之，他比较抠，对你没啥信心。

HI大富

怎么还要问薪资待遇 这东西不都是他们主动告诉你的么 不仅仅不告诉你还不让你问么 哪家这么离谱

过年啦

lya44 发表于 2016-6-9 17:50
关键他不谈，不提工资    ，如果我一上来就要多少工资 那是我的错 ， 但是他连谈都不谈

现在满街都是人，供大于求了，越来越难找工作了！

lya44

过年啦 发表于 2016-6-8 13:54
可以谈吗！

关键他不谈，不提工资    ，如果我一上来就要多少工资 那是我的错 ， 但是他连谈都不谈

烦

现在工作不好找啊我都是找的中介没办法

教科书般经典

我还真没碰见 不说薪资待遇的公司。挺有景这

雨后的银杏叶

我朋友以前遇到了个老板，也是这么样说的，先干一个月再说，后来一个月以后就说干的不好让人家走，只给开了几百块钱，而且去了走了不止十几个员工了，MS他就是靠招人家来然后就给人家试用期，还能可以少出点工资钱

东东

他压根就打算白用人，哪怕说个底薪呢

wl15668090520

cyw12010 发表于 2016-06-08 16:36
现在，打工的和私人老板，在劳动仲裁面前老板是弱者了，没有人保护老板的权益，所有的法律规定都是倾向打工的人。
不给你工资？你看论坛里有多少回头要告自己老板的。

先问工资待遇就是发牢骚？如果是你找工作不问待遇吗？

鹏哥V587

八岁不懂爱 发表于 2016-06-09 10:10
有能力的老板跟你谈工资，没能力的老板跟你谈未来。。。

没能力的老板给你谈工资～有能力的老板给你谈未来～

来自手机客户端

八岁不懂爱

有能力的老板跟你谈工资，没能力的老板跟你谈未来。。。

卡拉疯

说白了，你面试时没准备好，没有充分展现能力，别说什么在学校干过学生会主席、社团等等，那些都没用，只能证明你曾经是学霸。

以后再面试你就说你有社会关系、你有资源、你有客户、你有成功的经历，这些才是老板要的，员工和老板的关系本质上就是资源的交换，而且付出和收获永远无法成正比，只能说最终工资比同行高就能满足员工的心理预期。希望这小点子能帮到你。

大沽河

趁早别去！！

小妖菲儿