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聚焦用工乱象:不签合同、不缴社保、工资低于最低标准

查看数: 2234 | 评论数: 7 | 收藏 1
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发布时间: 2019-5-17 13:48

正文摘要:

聚焦用工乱象:不签合同、不缴社保、工资低于最低标准 省人社厅厅长:调查处理 责...按照中华人民共和国劳动法规定,企业和单位与劳动者建立劳动关系时都要签订劳动合同,并依法为员工缴纳社会保险费,在工资发放上 ...

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真聋天子| 来自山东 发表于 2019-5-20 11:26
喜社海外婚礼 发表于 2019-5-17 14:43
哪那么好开除,不是刑事案件,不然给公司造成重大经济损失的,你最多罚点钱,拿着不让看手机开除,振华那 ...

干了十几年人力资源的人负责任的告诉你,想开掉这种员工,很容易。
喜社海外婚礼| 来自山东 发表于 2019-5-17 14:43
真聋天子 发表于 2019-5-17 14:24
振华收银员终于被和谐了吗?上班时间不停刷论坛,振华人资收集到足够证据就可以开除他了

哪那么好开除,不是刑事案件,不然给公司造成重大经济损失的,你最多罚点钱,拿着不让看手机开除,振华那是闲钱多,想补偿2N的赔偿金
喜社海外婚礼| 来自山东 发表于 2019-5-17 14:41
zui123456 发表于 2019-5-17 14:16
振华收银员最近没上线

应该是换号了
真聋天子| 来自山东 发表于 2019-5-17 14:24
振华收银员终于被和谐了吗?上班时间不停刷论坛,振华人资收集到足够证据就可以开除他了
随手看烟台| 来自山东 发表于 2019-5-17 14:16
三万山 发表于 2019-5-17 13:49
振华保安维权的事怎样了

振华收银员最近没上线
许愿失败的锦鲤| 来自江苏 发表于 2019-5-17 14:06
处处有黑幕!!
三万山| 来自河南 发表于 2019-5-17 13:49
振华保安维权的事怎样了

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