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烟台论坛-烟台社区-21步,彻底搞定薪酬设计! - 『人在职途』 -

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21步,彻底搞定薪酬设计!

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发布时间: 2015-6-29 10:53

正文摘要:

薪酬设计过程中关于岗位工资等级的21个步骤: 第一步,确定岗位工资等级数,即最低一级到最高一级一共分为几级; 第二步,确定最低一级工资的中位值,可以从外部数据或者岗位价值评估获得; 第三步,确 ...

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