年底了——献给每天想辞职，喊辞职的人！

2020王者

　　马云告诉大家：

　　跳槽穷半年，改行穷三年。献给每天喊辞职、想辞职的人或周期性喊辞职、想辞职的人！

　　1，不要轻易离开团队，否则你要从零做起 。

　　2，不要老想着做不顺就放弃，哪个团队都有问题，哪个团队都有优点。

　　3.跟对领导很重要，愿意教你的，放手让你做的领导，绝对要珍惜。

　　4.团队的问题就是你脱颖而出的机会，抱怨和埋怨团队就是打自己耳光，说自己无能，更是在放弃机会 !

　　5.心怀感恩之心，感谢系统给你平台，感谢伙伴给你配合。

　　6.创造利润是你存在的核心价值，创业不是做慈善 。

　　7.遇到问题请先思考，只反映问题是初级水平，思考并解决问题才是高级水平。

　　谁能最后享受到胜利成果？

　　第一：能始终跟着团队一起成长的人。

　　第二：对团队的前景始终看好的人。

　　第三：在团队不断的探索中能找到自己位置的人。

　　第四：为了团队新的目标不断学习新东西的人。

　　第五：抗压能力强且有耐性的人。

　　第六：与团队同心同德、同舟共济、同甘共苦的人。

　　第七：不计较个人得失，顾全大局的人。

　　第八：雄心博大，德才兼备，有奉献的人!

　　坚持不一定成功，坚持到底一定成功！ 好好工作吧!

　　学会说话，给人温暖，给人鼓励，给人赞美，

　　给人信心，给人方便，给人希望，给人智慧! （转载）

花子妹妹

总结的不无道理，但是也要看自己所处的环境。

中年女孩

其实大多想离职的都是迫于无奈。

唯美的秋雨

员工辞职这事对于老板而言是不愿看到的，但对于员工自身而言是改变现状给自己寻找更好的机遇。

我只能→呵呵

跳槽穷半年，改行穷三年。什么事情都不是绝对的，跳槽未必不是人生一次有意义的选择。

bzj19992000

good，但需要好的团队