有人说消除35岁就业歧视,先从公务员考试开始,公务员考试不要限制35岁以上年龄人士。我在这里表示不支持。原因是:
1. 35岁以后进公务员队伍,大多数应该是去躺平的,这对政府机关的社会服务效率和水平是灾难性打击,不利于政府服务效率,水平,意识的不断提高。
2.35岁后进入公务员队伍,即使你说我不是来躺平的,我是来走仕途的,但现实也会让你直接躺平。干部早已年轻化,35科级干部一大堆,处级都会有一些。你35后进去一个科员,仕途上已经没有任何希望了,干的再好也不会提拔一个已过35的新进科员。所以,不躺平也得躺平。
所以,政府不是养老院,人民国家需要更有效率的行政服务和年轻血液。
五分真情 发表于 2022-7-14 12:43
我支持,40岁正当年,社会经验也多。



客观看世界 发表于 2022-7-14 12:48
赞成也好,反对也罢,都有很多道理,也不能说谁对谁错,但这个事太复杂,涉及更多的是公务员体制问题,一句 ...




cadd 发表于 2022-7-14 14:22
这个年纪可以靠直接的专家人才途径进去。好像是有这个通道,进去就有级别了。
虎山居士 发表于 2022-7-14 15:34
支持开放到70岁,大家都当公务员,一羊九牧得了


冰岛初放晴 发表于 2022-7-15 08:24
你也说了,公务员有躺平的土壤,那20多岁躺平和35岁躺平有什么差异吗?你所说的年轻的能升的基本都是靠熬资 ...
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