年底互侃奖金!让企业任性“耍流氓”?
“一切不以发年终奖为目的的年终,都是耍流氓。”从某种角度上讲,年终奖已经成为员工的刚性需求了,是借机对员工以最大的激励。从年终奖发放形式来看,现金形式依旧是主流,78.5%的企业采用现金方式。另有8.6%的企业采用贩物卡的方式奖励员工。
而从奖金额度来看,近半数企业人均年终奖集中在5千元到1万元的额度,22.4%的企业人均年终奖少于5千元,如果奖金超过万元则恭喜晋升四分之一“幸福”行列。当然,还有4.1%的“任性企业”,人均年终奖额度破3万元。
《年终奖特别调研报告》显示,上海地区年终奖平均值是8523元,居全国第一。除了北上广深,杭州人均年终奖6601元,步入“6进入时代”成为年终奖第一梯队。厦门、南京、宁波、成都和天津成为第二梯队,人均年终奖以5千元左右,其余大部分城市仍然在人均4千元的梯队里。
下面做个调查,看看咱烟台属于低级梯队~
去年发了2600+今年没有头绪呢 烟台牛逼的企业绝对能进入特级梯队,杰瑞不都是年底发车么 刚离职的路过~ 工作很多年,年底出了发点小东西,什么钱都没有,记得有一年就发了2箱橘子 壮男 发表于 2015-1-13 13:46
去年发了2600+今年没有头绪呢
很不错了~已经进入梯队哈哈
我有话说!今年杰瑞了发了52辆车!当然没我啥事 wo心依旧 发表于 2015-1-14 10:43
我有话说!今年杰瑞了发了52辆车!当然没我啥事
熬得住慢慢混,10年之内肯定有
风痕 发表于 2015-1-14 10:45
熬得住慢慢混,10年之内肯定有
坚强的信念,铸就坚挺的我!!!膜拜我吧...
年底能发个万八千的吧 我们的公司天性就是发振华卡,价值吗不会过千的 shine丶梦醒 发表于 2015-1-14 10:52
我们的公司天性就是发振华卡,价值吗不会过千的
知足者常乐
执笔诉离殇〃 发表于 2015-1-14 10:51
年底能发个万八千的吧
我去第一梯队啊,土豪求抱大腿
楼主,年底了发鲅鱼不 豆豆家 发表于 2015-1-14 11:04
楼主,年底了发鲅鱼不
这事你得去找论坛鲅鱼小组,楼主解决不了,楼主自己都过不了年了呢
不发奖金的公司就是耍流氓 我们年底发好多好多的各种礼盒,就是不给钱 泡沫幻颖 发表于 2015-1-14 11:18
不发奖金的公司就是耍流氓
果然的果然
刚换的公司,还没过实习期...估计没啥戏 动起来~让身体跟着摇摆~动起来~没钱也很变态
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